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我在30余年工作经历和20余年管理工作中,掌握多行业及岗位技能,工作经验丰富、认真负责,谨慎周密,工作作风沉稳内敛,做事风格低调平和,工作中始终具有大局观念。着眼于细节过程管理,主张少说多做。擅长行政总务和人事方面的工作计划、组织、检查和落实。文字能力和办事能力俱佳,有极强的人际协调能力。属于实干型员工和复杂事务解决者。本人现已办理正式退休手续,并可自带电脑笔记本和自驾车用于工作。
我清楚地知道:因为天外有天,符合企业用人条件的人一定有很多。在具备了胜任工作能力的基础上,还需要与企业有缘。本人如有幸成为您的同事,定会不负企业慧眼,并将加倍努力,以出色的工作业绩,回报给企业!
附属单位
公司名称: |
北京某化工有限公司 |
从职日期: |
1996-2013 |
所属行业: |
石油/石化/化学/化工 / 其他 |
所在部门: |
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担任职位: |
综合部经理 |
工作描述: |
负责企业内部人事行政职责范围内的全部管理工作,供职于公司办公室主任的三年时间里。近期主要工作内容之一有:为上游兄弟企业外埠户口部门主要领导,以我集团员工名义办理《北京市工作居住证》。至今已申办十九人,成功率百之之百。(在这项工作中,由于北京市人事局实行总量控制,既:符合条件也不一定审核通过)。因本人的工作细致,公关工作也比较到位,方获如此结果。余认为:(1)作为一名管理层员工,不仅要看他说得好,更要看他是否做得好。老板可以是不看过程看结果的,中层管理者则必须看重过程。(2)聘任管理层员工适合与否,短时间很难判定,正所谓“路遥知马力”。硬件是容易选择的,工作能力和与企业的融合度及忠诚度,则是一个长期过程。 |
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公司名称: |
北京百生康生物科技有限公司 |
从职日期: |
1996-2013 |
所属行业: |
生物工程 / 其他 |
所在部门: |
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担任职位: |
行政总监 |
工作描述: |
负责企业年度检验,资格认证以及产品注册登记,负责企业办公地点的寻址装修工作,负责企业员工的招聘录用,以及日常绩效考核和员工社会保险办理工作,组织了若干次大型会议营销活动,建全与完善了企业的规章制度,细化了内部的职责,改善了公司的办公秩序和人际氛围 |
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公司名称: |
北京御风行纸制品有限公司 |
从职日期: |
1996-2013 |
所属行业: |
原材料加工制造印刷 / 其他 |
所在部门: |
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担任职位: |
行政厂长 |
工作描述: |
负责企业内部人员招聘,生产生活环境整顿,生产计划安排,厂区安全保卫消防工作的落实 |
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期望工作方式: |
不限 |
期望职位: |
行政/人事类|行政/人事总监-其他 |
期望工作地点: |
北京/市辖区 |
期望行业: |
不限 / 其他 |
从事该行业: |
20年以上 |
是否可跨区域: |
只在期望工作地点工作 |
到职日期: |
根据企业要求 |
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